Investigadores / Participantes

El proyecto está coordinado por Mª. Milagro Martín López, en representación de la Universidad de Sevilla (FCT-US) Universidad que también se encargará de la gestión financiera del proyecto a través de la Fundación para la Investigación de la Universidad de Sevilla (FIUS).

Lo más importante del proyecto, lo que permitirá el logro de los objetivos previstos, serán, sin duda, las personas e instituciones que lo integran. El presente trabajo, por tanto, no es individual sino el fruto de la colaboración e implicación de todos. En Sevilla, el profesor Alejandro Díaz Moreno llevará la coordinación del equipo sevillano. 

En Hungría (Budapest), la profesora Katalin Tardos del International Bussines School (IBS), trabajará junto al sindicato del metal en Hungría “Central Metal Trade Unions Vasas Szakszervezeti Szöverség”.

El profesor Attilio Pisano de la Universidad de Salento en Lecce (Italia) colaborará como investigador italiano en el proyecto.

En Alemania (Wilhelmshaven) el profesor Michael Neumann de la Universidad de Ciencias Aplicadas de Jade permitirá dos visiones diferentes del teletrabajo, la de los países del sur y la de los países del norte de Europa. Estas visiones se complementarán con los estudios realizados en los países más al este de Europa como Hungría y Polonia. La profesora Agnieszka Ziomek de la Universidad de Economía y Empresa de Poznan (Polonia) completará el grupo de universidades que participaran en el proyecto.

Para conseguir los objetivos previstos tan importantes, o más, que las Instituciones de Investigación y Universidades son los sindicatos y las empresas, sin su colaboración y participación sería imposible obtener una imagen real de la transformación digital que está ocurriendo en las empresas y que, entre otras cuestiones, ha convertido al teletrabajo en una forma habitual de que los trabajadores se integren en el mercado laboral.

Deteniéndonos algo más en España, una vez gestada la idea del trabajo a realizar, y en la que al igual que en otras ocasiones contamos con el apoyo de Carlos Aristu (Secretario General de CCOO Sevilla) y de Jorge Carlos Lebrón (Secretario de Política Institucional). De igual modo contamos con el soporte y apoyo de la empresa Schneider Electric, empresa internacional puntera en energía y recursos. Basan su filosofía en que el acceso a la energía y a la tecnología digital es un derecho humano básico.

En la Universidad de Sevilla participaran los profesores/as Miryam González Limón, Elena Robles Rábago, Asunción Rodríguez Ramos, Manuel Rivera Fernández y José Luis Arjona.

Alejandro Díaz Moreno

UNIVERSIDAD DE SEVILLA
Dean of Faculty of Work Sciences.
Civil Law Department
National Project Manager

Michael Neumann

JADE HOCHSCHULE
National Project Manager

Attilio Pisanò

UNIVERSITY OF SALENTO
Prof. of Legal Philosophy
Dep. of Juridical Sciences

Myriam Luisa González Limón

UNIVERSIDAD DE SEVILLA
Profesora Titular de Universidad
Departamento de Análisis Económico y Economía Política

Asunción Rodríguez Ramos

UNIVERSIDAD DE SEVILLA
Profesora Titular Universidad
Departamento de Economía e Historia económica
Facultad de Ciencias Económicas

Jorge Lebrón

Comisiones Obreras de Andalucía
Secretario de Política Institucional de CCOO Sevilla

Claudia Fornells

Schneider Electric
Coordinadora Relaciones Laborales

Joan Marsellach

Schneider Electric
HR Regional Project Manager

Maria Irene Prete

University Of Salento
Collaborator Researcher

Carla Spinelli

University Of Bari
Collaborator Researcher

 Call: Improving expertise in the field of industrial relations (SOCPL-2021-IND-REL)
PROJECT NUMBER – 101052317

NAME: “THE LABOR MARKET AS A CONSEQUENCE OF TELEWORKING, CHALLENGES FOR
FULL INTEGRATION” (TELECHAIN)

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